Ofrecen trabajos para la temporada escolar: Revisa las ofertas laborales
El comercio tiene varias temporadas altas en un año y una de ellas es la que se está viviendo actualmente: la venta de útiles y uniformes escolares, a propósito del retorno a clases de los estudiantes, calendarizado para los primeros días de marzo.
Para dar abasto a la demanda de los consumidores (familias y apoderados), varias empresas y tiendas están contratando trabajadores y trabajadoras, incluso sin exigir experiencia laboral en algunos cargos.
Las ofertas laborales son para dos tipos de rubro: el retail y la logística, donde se pueden ganar sueldos líquidos mensuales que parten en los $610 mil y alcanzan los $700 mil.
¿Qué trabajos hay por la temporada escolar?
La empresa de recursos humanos SOS Group ofrece 250 vacantes distribuidas en trabajos temporales para quienes deseen desempeñarse en comercio y logística, como soporte a la venta de uniformes y artículos escolares.
"Para esta fecha, la necesidad de personal extra se intensifica, porque la venta de productos escolares coincide con las vacaciones de parte del personal de planta de retail y tiendas. Esto es una oportunidad para los que buscan empleo u obtener ingresos extra para financiar la compra de los uniformes y útiles escolares para sus propios hijos", dijo Álvaro Vargas, gerente general de SOS Group.
Únete a nuestro canal de WhatsappA continuación, revisa los cargos que están disponibles, cuántas vacantes hay y qué sueldo líquido se puede ganar:
- Promotor de marcas escolares (70 vacantes): $700.000.
- Asistente de atención al cliente (30 vacantes): $700.000.
- Vendedor multimarca (30 vacantes): $680.000.
- Operador de grúa horquilla (50 vacantes): $680.000.
- Operario de bodega (70 vacantes): $610.000.
¿Cómo postular para trabajar en la temporada escolar?
Las personas que estén interesadas en alguno de estos cargos tienen plazo para hacer su postulación hasta el lunes 17 de febrero, ingresando a la página web de SOS Group en Computrabajo.
En la plataforma, en su buscador se inserta el nombre del cargo y, haciendo clic sobre ella, el usuario podrá conocer más información de la vacante, como el sistema de turno de trabajo, funciones, requisitos, entre otros.
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