Seguro de Cesantía: ¿Qué pasa si se acaban los fondos?
La Administradora de Fondos de Cesantía (AFC) es la entidad encargada de entregar beneficios a sus afiliados que hayan perdido el empleo.
Cuando un trabajador está afiliado a la AFC, tiene una Cuenta Individual de Cesantía (CIC) del Seguro de Cesantía, en la cual se cotiza, mensualmente, un porcentaje de su remuneración imponible.
Al quedar cesante, se puede retirar parte del dinero acumulado en la CIC del Seguro de Cesantía.
¿Qué pasa si se acaban los fondos de mi Seguro de Cesantía?
En caso de que a una persona se le hayan acabado sus fondos del Seguro de Cesantía, puede acceder al Fondo de Cesantía Solidario (FCS).
El Fondo de Cesantía Solidario garantiza beneficios mínimos a afiliados a la AFC que no cuentan con recursos suficientes en su cuenta individual de cesantía al momento de perder su trabajo.
¿Cuáles son los requisitos para acceder al Fondo de Cesantía Solidario?
La AFC explicó que los afiliados pueden solicitar el Fondo de Cesantía Solidario siempre y cuando cumpla con los siguientes requisitos:
- Estar cesante al momento de la solicitud.
- Tener recursos insuficientes en su Cuenta Individual de Cesantía (CIC) para financiar el beneficio, de acuerdo con los montos y porcentajes que establece la ley.
- Contar con 10 cotizaciones pagadas en el Fondo de Cesantía Solidario (FCS) durante los 24 meses anteriores al despido, las que deben estar abonadas con anterioridad a la fecha de término del contrato laboral. Las cotizaciones se cuentan desde la afiliación o desde el último cobro del seguro, hasta el mes anterior al término de la relación laboral.
- Las tres últimas cotizaciones deben ser continuas y con el mismo empleador.
- El contrato de trabajo debe haber terminado por alguna de las siguientes causales contempladas en el Código del Trabajo (vencimiento de contrato, conclusión del trabajo, caso fortuito o fuerza mayor, necesidades de la empresa o quiebra del empleador) o en el Estatuto de los Asistentes de la Educación Pública (vencimiento del plazo de contrato o ajustes por necesidades de la empresa).
- El afiliado debe tener activa su cuenta en la Bolsa Nacional de Empleo (BNE) y aceptar las oportunidades laborales y de capacitación que esta plataforma le ofrece.
La Administradora de Fondos de Cesantía también explicó que una persona puede acceder al Fondo de Cesantía Solidario hasta 10 veces en 5 años; y que el beneficio permite acceder a 5 pagos.
Además del dinero que entrega, el FCS entrega cobertura de salud mediante Fonasa; aporte a la AFP correspondiente al 10% del pago mensual realizado; asignación familiar para quienes se encuentren en los rangos de ingresos 1 y 2 para cargas activas; y capacitaciones gratuitas mediante la Bolsa Nacional de Empleo.
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