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Fondo Cesantía Solidario: ¿Cuáles son los montos que se entregan?

El Fondo de Cesantía Solidario (FCS) es una ayuda económica destinada a los afiliados de la Administradora de Fondos de Cesantía (AFC) que estén sin trabajo y que agotaron el dinero de su seguro de cesantía.

Este beneficio, financiado con aportes estatales y cotizaciones de empleadores, entrega dinero por varios meses después de que se perdió el trabajo, dependiendo del tipo de contrato. 

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¿Cuáles son los montos que se entregan?

De acuerdo a Chileatiende, una persona puede recibir pagos por cinco meses si tiene contrato indefinido y tres meses si tiene contrato a plazo fijo, quedando los montos de la siguiente forma: 

Contrato indefinido o de trabajador de casa particular: 

  • Primer mes el 70% de la remuneración de los últimos 12 meses: $246.344 valor inferior y $821.147 valor superior.
  • Segundo mes el 55% de la remuneración de los últimos 12 meses: $193.557 valor inferior y $645.189 valor superior.
  • Tercer mes el 45% de la remuneración de los últimos 12 meses: $140.769 valor inferior y $469.228 valor superior.
  • Cuarto mes el 40% de la remuneración de los últimos 12 meses: $124.795 valor inferior y $415.982 valor superior.
  • Quinto mes el 35% de la remuneración de los últimos 12 meses: $123.173 valor inferior y $410.574 valor superior.
  • Sexto mes y siguientes el 30% de la remuneración de los últimos 12 meses: $351.920 valor inferior y $105.575 valor superior.

Contrato a plazo fijo, obra o servicio determinado

  • Primer mes el 50% de la remuneración de los últimos 12 meses: $175.959 valor inferior y $586.535 valor superior.
  • Segundo mes el 40% de la remuneración de los últimos 12 meses: $140.769 valor inferior y $469.228 valor superior.
  • Tercer mes el 35% de la remuneración de los últimos 12 meses: $123.173 valor inferior y $410.574 valor superior.
  • Cuarto y quinto mes el 30% de la remuneración de los últimos 12 meses: $105.575 valor inferior y $351.920 valor superior.

Estos montos se financian primero con el saldo de la Cuenta Individual y se complementan con el Fondo Solidario, y estos valores estarán vigentes hasta el 29 de febrero de 2024.

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Además de estos montos, si permanece cesante, independiente del tipo de contrato, podrá recibir dos giros adicionales cuando la tasa de desempleo nacional supere en un 1% a la tasa promedio de desempleo de los últimos cuatro años. 

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¿Quiénes se pueden beneficiar del FCS? 

Tienen derecho a recibir el Fondo de Cesantía Solidario las personas que:

  • Estén cesantes al momento de hacer la solicitud.
  • Sus recursos en la cuenta individual de cesantía no sean suficientes para financiar un beneficio de acuerdo con los montos y porcentajes que establece la ley.
  • Tengan pagadas al menos 12 cotizaciones en el Fondo de Cesantía Solidario dentro de los 24 meses anteriores al fin del contrato del trabajo.
  • Sus tres últimas cotizaciones son continuas y del mismo empleador.
  • Su contrato de trabajo haya terminado por vencimiento del plazo convenido, conclusión del trabajo o servicio que dio origen al contrato, caso fortuito, fuerza mayor, establecimiento o servicio.

Cabe destacar que las personas pueden acceder a este fondo hasta 10 veces en un periodo de 5 años.

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